Assista: A ousada virada de Martina Akerlund ¡ª das finan?as para o setor de jogos

Naomi Day
Escrito por Naomi Day

Em um epis¨®dio do podcast SiGMA Poker Face, a apresentadora Ivonne Montealegre conversou com Martina Akerlund, CEO e fundadora da Elevated Edge. O bate-papo abordou a ousada reinven??o da carreira de Akerlund, que deixou para tr¨¢s duas d¨¦cadas no setor banc¨¢rio para trilhar seu pr¨®prio caminho no din?mico universo do iGaming, com foco na import?ncia de uma cultura empresarial positiva e na autenticidade como diferencial de lideran?a.

Ap¨®s 20 anos ocupando cargos de lideran?a em bancos e institui??es financeiras ¡ª incluindo o de CMO em um banco sueco ¡ª, Akerlund sentia que o ambiente corporativo havia se tornado limitante. ¡°A vida ¨¦ para ser vivida¡±, disse. ¡°N?o quero passar meus dias apenas mitigando riscos.¡± Foi esse pensamento que impulsionou sua primeira grande mudan?a: aceitar um convite para trabalhar na Triggy, empresa do setor de apostas esportivas ¡ª uma decis?o que, ¨¤ ¨¦poca, causou estranhamento entre colegas.

¡°Um dos meus antigos chefes chegou a dizer que eu arruinaria meu curr¨ªculo¡±, relembrou. ¡°Mas, ¨¤s vezes, a vida te empurra na dire??o certa.¡± Seu conselho? N?o tenha medo de arriscar. ¡°Rasgue seu curr¨ªculo.¡±

Lideran?a com autenticidade

Agora ¨¤ frente da Elevated Edge, Akerlund canaliza sua paix?o por lideran?a e cultura organizacional para ajudar empresas e profissionais a constru¨ªrem ambientes de trabalho mais saud¨¢veis e felizes. ¡°Isso n?o ¨¦ um problema do RH¡±, pontuou. ¡°Cultura ¨¦ o reflexo do comportamento dos l¨ªderes no dia a dia. O apoio precisa vir da alta gest?o ¡ª e eles devem dar o exemplo.¡±

A autenticidade ¨¦ pilar essencial em sua filosofia. ¡°As pessoas n?o lembram exatamente o que voc¨º disse, mas lembram da energia que voc¨º transmitiu¡±, afirmou, refor?ando que presen?a e gentileza contam mais do que performance.

Durante a conversa, Montealegre fez um paralelo entre os neg¨®cios e o p?quer ao falar sobre fracassos. ¡°A gente n?o aprende a lidar com o fracasso¡±, observou. ¡°Mas os mais bem-sucedidos s?o justamente aqueles que aprendem com os desafios e seguem em frente.¡± Akerlund concordou.

Escolhendo a cultura certa

Como m?e e empreendedora, Akerlund tem clareza sobre suas prioridades. ¡°Se estou bem na minha vida pessoal, consigo me sair bem no trabalho tamb¨¦m. Meus filhos, meu marido, meus amigos ¡ª eles s?o a minha base¡±, afirmou. Para ela, bem-estar pessoal e sucesso profissional n?o se separam ¡ª um alimenta o outro.

Ela tamb¨¦m fez um alerta sobre os riscos de ambientes de trabalho t¨®xicos. ¡°Quando voc¨º n?o est¨¢ se sentindo bem, ¨¦ f¨¢cil colocar a culpa em si mesma. Mas, na maioria das vezes, o problema est¨¢ no ambiente. Existe um lugar certo para cada um ¡ª n?o perca tempo onde voc¨º n?o ¨¦ valorizado¡±, aconselhou, incentivando profissionais a confiarem em sua intui??o.

O futuro do iGaming

Para Akerlund, o setor de iGaming est¨¢ entrando em uma fase de competi??o real, impulsionada por regulamenta??es e amadurecimento cultural. ¡°? f¨¢cil liderar quando tudo vai bem¡±, disse. ¡°Mas ¨¦ sob press?o que os verdadeiros l¨ªderes se revelam.¡±

Na sua vis?o, as empresas que v?o prosperar s?o aquelas que investem em cultura organizacional s¨®lida e no bem-estar de suas equipes. ¡°Todo mundo quer atrair os melhores talentos ¡ª mas, depois de contrat¨¢-los, ¨¦ preciso saber como mant¨º-los.¡±

Ra¨ªzes suecas, vis?o global

Criada na Su¨¦cia e atualmente vivendo no sul da Fran?a, Akerlund credita ¨¤ cultura igualit¨¢ria de seu pa¨ªs de origem sua coragem e criatividade. ¡°Na Su¨¦cia, os alunos n?o s?o limitados na escola. Somos incentivados a criar. O ambiente de trabalho ¨¦ horizontal ¡ª voc¨º pode conversar diretamente com o CEO e dar feedback¡±, contou.

Movida pela alegria e pelo desejo genu¨ªno de ajudar outras pessoas a prosperarem, Akerlund redefine o conceito de sucesso ¡ª n?o pelos cargos que ocupa ou pelo faturamento, mas pelo impacto que gera. ¡°Quero aproveitar a vida¡±, disse. ¡°E quero ajudar os outros a fazerem o mesmo.¡±

Deixar para tr¨¢s a estabilidade do setor banc¨¢rio para apostar em autenticidade e intelig¨ºncia emocional no universo do iGaming mostra que o risco, quando acompanhado de prop¨®sito e resili¨ºncia, pode ser o caminho para uma transforma??o verdadeira.

N?o perca o SiGMA Euro-Med e o Poker Tour, que acontecem em setembro, em Malta ¡ª onde l¨ªderes do setor, agentes de mudan?a e novos talentos se re¨²nem para moldar o futuro dos jogos.